（1）年龄不超过35周岁，本科以上学历，人力资源、管理学相关专业； （2）熟悉人力资源、社会保障、劳动关系等知识，熟悉江苏省、南京市人事劳动法规，熟悉国有企业人力资源管理特点； （3）熟练掌握现代企业人力资源管理相关工作； （4）有较强的公文写作能力，沟通协调能力强，善于处理人际关系，踏实、耐心、细致； （5）持有国家人力资源管理师资格证书者优先。
注： 以上招聘岗位薪酬及福利，具体面议。 如您的资料合适，请将简历请发送至：zpzyxx2013@126.com。
